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Wispeek & les RH
La plateforme Wispeek vous garantit la protection de votre identité lorsque vous alerter votre entreprise. Lire la suite
Wispeek & le RSE
Aujourd’hui les salariés encouragent la RSE dans toutes les entreprises. Beaucoup voudraient s’investir davantage dans les démarches positives de leur entreprise, ... Lire la suite
Outils de mise en conformité de votre entreprise
Les nouvelles normes concernant le devoir de vigilance, le harcèlement et l’égalité homme femme, implique des modifications en entreprise. Lire la suite
Communication en entreprise
Wispeek est une plateforme de remontée d’information qui permet aux acteurs d’une organisation de communiquer tout évènement ... Lire la suite
Agissements sexistes au travail
Depuis le 8 janvier 2019, le Décret n° 2019-15 vise à supprimer les écarts de rémunération entre les femmes et les hommes dans l'entreprise ... Lire la suite
Lutte contres les violences sexuelles au travail
On entend par violences sexuelles tout acte sexuel (attouchements, caresses, pénétration…) commis avec violence, contrainte. Lire la suite
Egalité entre les Femmes et les Hommes en entreprise
En France, l’écart de salaire entre les femmes et les hommes est de 9 % à travail égal et de 25 % sur l’ensemble de la carrière ... Lire la suite
Ressources humaines
Avez-vous déjà remarqué que l’une des premières questions que l’on pose lorsque l’on rencontre quelqu’un pour la première fois est « que faites-vous dans la vie ? ». Lire la suite
RSE en entreprise
La RSE (Responsabilité Sociale des Entreprises, ou Responsabilité Sociétale des Entreprises) regroupe l’ensemble des pratiques mises en place par les entreprises... Lire la suite
Traiter une alerte en entreprise
Le lanceur d’alerte a la possibilité de suivre l’évolution du statut de son alerte jusqu’à la fin de la procédure, et ceux sans solliciter le référent. Lire la suite
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